在杭州社保断缴一个月

很多言论，现在的90后存在经常跳槽的现象，他们并非虚构，确实是这样。

以月为单位计算，据领英发布的数据显示，90后与95后的区别在于第一份工作平均在职时间一个有19个月，另一个只有7个月。与90后高跳槽频率相对的，是他们对社保的低认知。近来一个朋友妹妹裸辞了，准备花一年的时间去散心。学姐随口提了一下社保的问题，要是自己去交真的很贵。让我意外的是，她并不觉得这有什么问题还回答我「为什么要自己花钱去交？现在断了，就等以后找到工作再续上呗」我……

对于现在的年轻人来说，都不知道心细一点。完全意识不到社保断缴之后的影响有多大。学姐选择就今天给年轻人好好科普一下有关社保断缴的问题，我们中途对于社保做出了断缴的行为，这样会对我们产生怎样的影响？我们究竟该如何正确的处理换工作后的社保问题呢？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。每个地区的五险缴纳额度都有自己的规定，但都是由单位和员工分别承担一部分，单位部分从单位银行账户扣除，员工部分从员工工资中扣除。不管是在哪个地区，企业缴费总比个人缴费比例高。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。

所以，该为交社保费而感到心疼的是公司，而不是我们。

了解清楚缴费比例后，会有人问，自己的工资和别人工资相比，前者一千一个月，后者好几万一个月，这两者的差距是不是非常大？

是的。所以各个地区都发布了「社会保险最低/最高缴纳基数」用以避免这样的大差距现象。

以2020年广州职工基本养老保险为例：

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。

如果你一个月的工资是一千元，那么也一定要根据最低缴纳基数来交职工养老保险。也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。

同理，若工资一个月好几万，那么计算的时候就要用最高标准来算。

假如你的工资不高不低，正好在最低和最高缴费基数中间，那你的社保缴费基数就和你的实际工资一模一样。

其实有许多公司会把员工基础工资定为最低缴费基数，剩下的钱以补贴、保密费、各种神奇的名义发放给你，就是为了少交点钱。

小伙伴们，其实这样子才亏，不要以为到手钱多了就不亏。

其实这笔钱本来都要为你们交进社保统筹基金里的。像有时候生病或者买车租房，这笔钱都能用。

社保断缴的危害？

医疗保险断缴我们的身体不是钢铁做的，偶尔生个小病啥的都很正常。在看病时医疗保险发挥了很大的作用，所以断交的话会产生很大的影响。

无法报销医药费医保断缴后，第二个月开始将不允许报销看病时的费用了。

不过医保卡个人账户如果还有余额，那依旧可以使用，个人医保账户是绝对不会因为断缴而清零。

其次，医保在退休之前，累计缴费年限达到当地规定最低缴费年限，退休后可以不用缴费，终身享受职工医疗保险报销的待遇。

如果中间存在断缴，在退休的时候，就可能会出现累计缴费的时间的问题。

这样退休之后，就不能免费享受医保报销。

报销上限会降低通常情况下，医保连续缴费的时间越久，每年能报销的上限就越高。譬如连续交半年的人，每年报销上限是50万，刚交了两三个月的人，报销上限就是10万。如果中途断缴3个月以上，连续缴费时长会重新开始计算。

买房买车、积分入户买车买房的问题是想要定居在某个城市的人们绕不开的。要想买车买房摇号，就必须过社保缴纳期限这一关。上海之前就规定了非沪户籍，则须连着缴满5年的社保，才会被允许在上海买车摇号和买房。北上广深等一些地方，也存在一些相似这样的规定。如果断交的话缴纳时长就要被重新计算。

买商业保险保费会上涨有医保，部分商业保险更便宜。大家购买的百万医疗险大概分为两种，一种适合有医保的人进行购买，价格也比较低，另一种适合没有医保的人，价格要贵上不少。有医保和没有医保报销的优惠力度不一样。综合各项分析，医保断缴的影响对我们来说还是非常大，所以尽量不要断。

公积金断缴公积金是由单位和个人共同缴纳的，帮助大家共同买房的存款基金。

你可以这样想，是大家共同拿出一些钱来积存，能在我们买房的时候申请到更优惠的房贷，得到更多的益处。住房公积金贷款基本上是所有贷款中最优惠的了，它的利率比商业住房贷款低了30%左右。连续公积金缴纳证明，是对我们买房时申请公积金贷款时的要求，具体每个城市的要求多多少少还是有差别的。如果中途断交了，就没办法申请了。

养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险就是说我们缴费越多，那么我们得到的就能越多，缴费基数越高、年限越长的话，退休时能够领取到手的养老金也越多，这就是为什么中间断缴会波及到后续的待遇的原因。15年的社保缴纳期限如果在退休时没缴纳满，还可以选择延长缴费到15年、转成居民养老保险或一次性领完个人余额。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额从投资角度来看社保也算一种基础的投资项目，且回报率在第一种选择中是最高的，领取到的养老金也是最多的。而第三种选择，是一次亏本的投资。个人领取养老保险只能领走自己缴纳的那部分，单位缴纳的是无法领取走的，会归于国家。

生育保险断缴生育保险是夫妻两人中只要满足其中一个连续缴纳满某个期限，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，就能够办理报销生育医疗费用。一般是有产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，报销很大一笔费用，又添加了相应补贴。有一大半的城市，必须做到这些要求才可以享受这个福利，生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。假使中途断交，无法匹配该地要求，就没有办法申请报销。所以，怀孕期间不要冲动辞职。完全可以孩子出生了拿到报销再去辞职。

失业保险、工伤保险断缴失业保险，看名字就知道是保障失业风险的，领取需要达到三个条件：

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；

非因本人意愿中断就业的；

已经办理失业登记，并有求职要求的；

工伤保险，顾名思义，就是指保障在工作期间（包括上下班途中），由于意外伤害或者职业病等原因，暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸死了，工伤保险都会提供补偿。假设你在公司工作，这两项保障是不用担心会断交的。要是你辞职了，失业保险和工伤保险也就没什么大用处了。因此断交也没有什么大问题。

辞职后社保该怎么处理？

裸辞或自由职业现实生活中，很大一部分年轻人都是像我朋友妹妹这样，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，完全没想过社保的问题。

这是很傻的，社保是国家給我们的福利，社会主义社会羊毛了，该薅还是要薅的。假如你有当地户口，裸辞后居民医疗和居民养老保险还是可以自己去社保局缴纳的。或者缴纳职工医保和养老保险时以自由职业者的身份办理的，通常称之为“灵活就业人员社保”，退休后的待遇和正常员工相同，区别在于要自己承担“单位+个人”的所有缴费。

假使你不是当地户口，不允许自己交社保的（也有个别地方例外），可以找熟人公司或者社保代缴机构帮忙。但是“单位+个人”的所有缴费还是由自己来出。有一点特别关键，找代缴机构的话，因为没有建立真实的劳务关系，还是有一定风险，在选择上需要注意甄别。

换省市工作要是你想离开北上广深，计划回到三四线老家就业，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；

申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；

把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。

在迁移之后，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以累计计算了。也许每个城市的办理流程和所需要的资料是有一些差异的，大家可以提前做个自询拨打社区热线：12333就行了。

同城市跳槽

倘若新工作依旧是之前的城市，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

为了无缝对接，最好交完当月社保后离职，在下个社保缴费日进入新单位。

常见问题解答

最后一块，把这段时间读者有困惑的地方答疑一下。假如你还有其他个例问题，可以在评论区评论~

如何查询自己的社保情况登录自己所在市的社会保障局网站或拨打统一社保咨询电话12333咨询。

同时，也有设置支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号这两个地方可以查询的。

满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：

缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，各个地方都不一样，通常在失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？你有两个选择：一是提取养老保险里的个人部分，二是不提取回国连续缴纳15年拿统筹后的退休金。

公积金只能选择两个方式：对于本地户籍的人而言，虽然可以将社保转为个人缴纳，但是只能全额提取或封存住房公积金。户籍不在本地或者本地户籍可以考虑自己的需求，停止缴纳，就不再有公积金了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？可以到公积金中心稽核部门申诉，公积金不属于劳动争议范畴。

同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？中国目前的社保体系分两个：一是职工保，一是居民保。居民保包括新农保在内。两者同时缴纳不能同时享用，退休时可做合并。

值得留心的是，居民社保远不如职工社保的退休及其他保障。

想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！

以上就是我对 "在杭州社保断缴一个月"的图文回答，望采纳！