三峡人寿三峡美年金险在哪续费

当前，有传言说三峡人寿出现了年收益率是行业一流的年金保险新品——三峡美年金险上线了。

许多想要买理财险的小伙伴们都十分心动，于是在后台私信学姐询问这款年金险的收益到底怎么样？

这里学姐给你们一个建议，在配置年金险产品前，我们要清楚一点购买年金险的注意事项，以防受骗：

《学会这招，远离年金险99%的坑》weixin.qq.275.com

一、三峡美年金保险的保障如何？

我们先来看看它的产品形态怎么样：

三峡美年金险优点一：投保范围广

年龄在出生满28天-69周岁的人才符合三峡美年金险的投保范围，刚出生的婴儿到69岁的老人都可以投保 ，覆盖面很广！

作为家长可能会想要给孩子配置一份教育基金，作为子女的可能想给自己或者给父母配置一份，用作晚年保障金，那么选择年金险准没错！

三峡美年金险优点二：保障期限多选

三峡美年金险保障时间有：10年、15年、20年和30年四种年限。

这样可以根据四种不同的投保年限选择最适合自己的进行投保，让投保人拥有更多的选择性，这是非常人性化的！

三峡美年金险优点三：生存保险金多

学姐把三峡美年金险生存金的条款整理出来了，大家可以看看：

三峡美年金险生存保险金所返还的保险金会根据投保人交保费的情况不同而不同：

若被保人趸交保费，保险期间10/15年，生存保险金＝年交保费×6%；

保险期间20年，生存保险金＝年交保费×5%；

保险期间30年，生存保险金＝年交保费×4%；

若被保人3年交保费，保障期间内生存保险金一律为年交保费×12%；

若被保人5年交保费，保障期间内生存保险金一律是年交保费×20%。

这是根据保障时间和缴费时间不同而设计出来的保险金给付方式，给付比例都很高！

除了以上的优点外，保单贷款是三峡美年金险另一个优点，三峡美年金险还能提供满返还金和身故保险金，这非常有优势，这样不管生死，三峡美年金险都能保障，真是两全其美，想清楚知道这些好处的，就来阅读下这篇评价文章：

《三峡美年金收益曝光，一年收益可达这个数！》weixin.qq.275.com

一款产品当然不可能是完美无缺的，三峡美年金险也存在着不足：

保障期限没办法永久保障

虽然三峡美年金险保障期间可灵活多选，可是并没有提供保终身选项，这就是美中不足之点，收益越多，也意味着一般保障期间越长，当然，我们大部分都会想要选择长时间保障，收益更多。

如果你非常需要的产品是要有保障终身的年金险，市面上的还有非常多的产品可以选，好比具有保终身代表性的富德生命大富翁2.0年金险。如果小伙伴们感兴趣，可以深入看一下这款富德生命大富翁2.0年金险：

《买了富德生命「大富翁2.0」年金险的人都喊亏！》weixin.qq.275.com

二、三峡美年金保险的收益高吗？

大家最最关心的收益情况分析已经整理至下方。

我们用下面这个例子来测算收益，老王在30岁时投保了这款三峡美年金险，保障期限是30年，他一共交五年，每一年费用都是1万，累计下来保费是5万元：

图上指出了，保单第5年起就是老王34岁起，每年可以领的生存金有1万×20%＝2000元，生存保险金是每年都能领取的，领取的时限是保单的第29年，累计下来，到老王58岁那年至少可以有1万×20%×25＝5万元的生存保险金了！获得30年保障，最后还能拿到一笔丰厚的满期金，简直太美好了！

如果你想中途退保，当然不管什么保险，前期退保都不划算，三峡美年金险也是一样，等在保障第9年退保，就可以拿回之前所交的保费，越晚退保越好，随着时间的增加，保单的现金价值也在增加，退保时间影响着最后的收益，越晚退保能够得到的钱越多，已经超过了累计保费很多，也是非常划算！

遇到前期必须要退保的情况，要注意一些地方，可以尽可能地降低损失：

《「保险退保」要怎么退？你需要知道哪些降低损失小妙招？》weixin.qq.275.com

整体收益率算下来也是蛮高的，在保单第24年收益率就已经超过5%，这样的收益在市面上，算是很高水平了。

三、学姐总结

由此可知，三峡美年金保险可以提供的保障是多方位的，但是仍有一点欠缺，就是不能保终身，不过这也算不上是什么大问题，有些人习惯为自己提前规避因如收入中断、事业危机、投资不利等不定因素带来的入不敷出，购买一份年金险，这样的人是不需要保终身的。

关键是三峡美年金险的收益很高，定期保障刚好方便我们未来年龄一到就能立即拿出这笔钱来享受，作教育局金，作养老金，都是非常适合的，最近有想买年金险的朋友们，推荐一款三峡美年金，值得入手的。

市面上除了这一款收益比较高的年金险产品，还有其他的。如果现在不是很着急购买的话，那我们就多去看看其他的，来进行一个选择:

《十大年金险排行 ▏想买高收益年金险？这10款别再错过了！》weixin.qq.275.com

以上就是我对 "三峡人寿三峡美年金险在哪续费"的图文回答，望采纳！