社保断缴五年了能一次性补交吗

很多人说，现在的90后很容易跳槽，频率很高，他们没有说错，确实是这样的。

据领英发布的数据显示，中国90后第一份工作平均在职时间为19个月，95后平均只有7个月。看来90后对社保知道的真的不多，是以他们时常跳槽。有个朋友妹妹最近裸辞了，安排自己休息一年去散散心。学姐随口提了一嘴，说自己交社保就会很贵。没想到的是，她并不在意地说「为什么要自己交？断了就就让以后的工作单位再交呗」我……

现在的年轻人有点粗心大意。根本就没有社保断缴有危害这样的意识。学姐决定今天，就给这些小年轻好好科普一下，断缴社保对我们来说会有什么不好的地方呢？我们应该怎么恰当的去解决社保在换工作后的一系列问题呢？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度每个地区的规定都不一样，单位承担部分从单位银行账户中扣除，员工承担部分从员工工资中扣除。不管在哪里个人缴费的比例都要比企业缴费的比例低。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。

所以，交社保费的时候该心疼的不是你，而是公司。

对缴费比例了解透彻后，像这样的问题就很容易被问到，自己的工资和别人工资相比，前者一千一个月，后者好几万一个月，这两者的差距是不是非常大？

是的。所以各个地区都发布了「社会保险最低/最高缴纳基数」用以避免这样的大差距现象。

以2020年广州职工基本养老保险为例：

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。

如果你的工资只有一千，也必须按照最低缴纳基数交职工养老保险。也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。

同理，如果工资好几万，就按照最高标准算。

假如你的工资既不会很高，又不会很低，刚刚好在缴费基数中间，那你的社保缴费基数就和你的实际工资相等。

然而有的公司把员工基础工资定位最低缴费基数，这种做法很的很无语，为了少交点钱，公司还会以各种神奇的名义发放给我们，什么补贴呀，保密费之类的。

别想着自己因为到手的钱多了一点都不亏，其实亏大了。

社保统筹基金里的钱，本来就是公司要为我们交的，少交的这部分公司没交而已。这笔钱在很多地方都能用上，比如生病、买车租房。

社保断缴的危害？

医疗保险断缴身体出现小病小痛，对于我们来说应该跟正常。医疗保险对看病的人来说是非常实用的，所以断交有很大的影响。

无法报销医药费医保从断缴后次月起就停止了报销的功能。

但是医保卡里个人账户的钱还是在的，仍旧可以使用，不会因为断缴而清零作废。

另外，如果你的医保累计缴费年限在退休前能达到当地规定最低缴费年限，在退休后不需要缴费，也可以和职工医疗保险报销的待遇一样。

如果中间存在断缴，在退休的时候，就可能会出现累计缴费的时间的问题。

这样在退休后，是没办法免费享受医保报销的。

报销上限会降低一般来说，连续缴纳医保费用的时间越久，每年能报销的上限就越高。就比如说如果你已经连续交半年，每年就能报销50万，刚交了两三个月，只能报销10万。有一种情况你的连续缴费时长会重新开始计算，就是出现3个月以上的断缴。

买房买车、积分入户有定居在一个城市的想法，买房买车则是必谈问题。与买车买房摇号相关联的，则是社保缴纳期限。就说上海吧，规定过非沪籍户口，必须要连续缴满5年社保，才能够在上海买车摇号和买房。像这样的规定，在北上广深等一些地方也有。如果断交缴纳时长就应该重新算。

买商业保险保费会上涨如果有医保，一些商业保险就会更便宜。市面上的百万医疗险大多分为两个版本，一种适合有医保的人购买，价格便宜，另一种适合没有医保的人，价格要贵上不少。数据表明有缴纳医保和没有医保，报销比例是不一样的。总的来说，医保断缴的影响还是蛮大的。尽量不要断交。

公积金断缴公积金是由单位和个人共同缴纳的，帮助大家共同买房的存款基金。

你可以理解为大家一起拿出来一部分钱作为储蓄金，让大家买房的时候可以申请到便宜的房贷。住房公积金贷款是我们能借到最便宜的贷款了，商业住房贷款的利率比它高出30%左右。不过想要申请公积金贷款要有连续公积金缴纳数据记录证明，具体每个城市的要求都不相同。如果中途断交了，就没办法申请了。

养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险就是说我们缴费越多，那么我们得到的就能越多，缴费基数越高、年限越长，那么退休时能够领取到养老金也会更多的，所以中间断缴，后续的待遇会有所影响。假如缴纳社保时间在退休时不满15年，那么可以选择缴费期限延长到15年、转为居民养老保险或一次性领取个人余额。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额社会保险也算是一种最基础的投资，从回报率来说，第一种选择回报率是最高的领取到的养老金最多。然则第三种选择，是一次赔了夫人又折兵的投资。个人领取养老保险只能领走自己缴纳的那部分，单位缴纳的是无法领取走的，会归于国家。

生育保险断缴生育保险是夫妻两人中只需有一个达到连续缴纳满某个期限的要求，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，就能够办理报销生育医疗费用。通常包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，可以报销大部分的费用，还提供相应补贴。有很多城市，对这个福利提出了限制条件，在生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。要是中途断交，不符合该地要求，就不能报销。因此千万注意怀孕期间不要冲动辞职。至少生完孩子报销完再提辞职呀。

失业保险、工伤保险断缴失业保险，按照名字的意思就是保障失业风险的，领取需要和三个条件相匹配：

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；

非因本人意愿中断就业的；

已经办理失业登记，并有求职要求的；

而工伤保险是有条件限制的，它只能保障在工作期间（包括上下班途中），因为意外伤害或者职业病等导致员工暂时或者长久性失去劳动能力，甚至不幸死了，工伤保险都会提供补偿。假设你在公司工作，这两项保障是不用担心会断交的。如果你辞职了，失业保险和工伤保险也就用不上了。所以断交也不会有太大的损失。

辞职后社保该怎么处理？

裸辞或自由职业现实生活中，很大一部分年轻人都是像我朋友妹妹这样，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，对社保的问题毫不关心。

千万别效仿这种行为，社保是国家給我们的福利，社会主义社会羊毛了，该薅还是要薅的。若是你有当地户口，裸辞后就选择独自去社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者以“ 灵活就业人员社保”，也就是自由职业者的身份去缴纳职工医保和养老保险，退休后和正常员工是同样的待遇，不同点就是自己承担“单位+个人”的所有缴费。

假设你不是当地户口，自己是没有办法去交社保的（也有个别地方例外），找熟人公司或者社保代缴机构也是一种方式。但是“单位+个人”的所有缴费还是由自己来出。不过需要注意的是，找代缴机构的话，因为没有真实的劳务关系。所以会有一定的风险，在选择时要仔细考虑。

换省市工作倘若你厌恶了北上广深，希望在老家找份工作，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；

申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；

把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。

在迁移之后，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以累计计算了。办理流程和所需资料也可能因为所处城市不同略有不同，小伙伴们可以提前咨询一下，拨打社区热线：12333就可以了。

同城市跳槽

倘若新工作依旧是之前的城市，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

为了无缝对接，最好交完当月社保后离职，在下个社保缴费日进入新单位。

常见问题解答

最后一块，把这段时间读者有困惑的地方答疑一下。假设你还有其他个例问题，到评论区来讨论吧~

如何查询自己的社保情况除了登录自己所在市的社会保障局网站询问外，也可以拨打统一社保咨询电话12333查询。

况且，支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号也是很方便的查询方式。

满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：

缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，各地都不相同，正常是失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？你可以选择提取养老保险中个人部分的，也可以选择停在那里，回国继续缴纳15年，也可以拿到统筹后的退休金。

公积金只能选择两个方式：如果是本地户口，除了可以将社保转为个人缴纳，你还可以选择全额提取住房公积金或者是封存。户籍在其他地方或者本地户籍就随心所欲，直接断交，之后就没有公积金了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？可以寻求公积金中心稽核部门的帮助，劳动争议范畴里没有涵盖公积金。

同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？中国目前共有两种社保体系：一是职工社保，二是居民社保。居民保还包含着新农保。二者在同时缴纳的时候不能共同享有，在退休后可将其合并。

但是有一点很关键，职工社保的退休和其他保障远远超过居民社保。

想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！

以上就是我对 "社保断缴五年了能一次性补交吗"的图文回答，望采纳！