部队交了失业保险吗

“学姐，我辞职后公司为什么说我领取不了失业金了？”

“学姐，为什么提供给我们的失业金领取次数跟金额都这么少？”

“学姐，这个就业培训我可以不去参加吗？”

……

要是失业金真有这么容易领取，那么学姐就不想工作了：）

国家要保障暂时失业的人得到相应的补贴，因此我们都知道失业金就是满足失业的人得到最低的生活经济需求，让他们不会由于没钱而生活过不下去。

你们想用衡量工资的标准来领失业金，又想连续收取个10年、8年，怎么会发生这种事，国家又不是慈善机构!

失业金到底能领多少？领多久？怎么领？跟着我们接着看，我们会为你一一解答的，让你一篇文章弄懂失业保险的各种门道。

失业保险是什么？

事实上，失业险也是社保其中一个，这个就是专门去保障我们不是自己的原因导致失业时，能够为其提供一定的时间，提供就业帮助的保险和提供一定数量的救济金。

职工被公司开除或公司倒闭破产等原因才是非主观性因素，主动辞职不在这个范围内哦。

领取条件

即使有失业险，失业时也不是完全可以领到失业金。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。

这三个条件：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”是首先就要满足的。

其中，我国法定劳动年龄为：

企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；

机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。

不管是未成年的学生还是已经退休开始享受退休金的，都不属于这个年龄段内，所以如果没有在这个年龄范畴内的话，是无法领取失业金的。

劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。

其次，还要满足：

①失业前已经连续缴费至少1年的；

②非因本人意愿中断就业的；

③已办理失业登记并有求职要求的。

第一条，失业险属于社保之一，如果出现断缴那只能说明个人在这期间又产生了离职的情况，在这时候国家不会发放失业金，就是因为要督促你好好工作。

第二条，国家为了防止有人偷懒工作满一年靠失业金过活的人，失业金是用来保障被迫离职的人的。

第三条，国家是为了防止好吃懒做不干活的人领取了失业金，是以做好登记并积极找工作才能拿到失业金。

想要靠国家养你，你就要坚持干活干到退休，不说其他，退休金还可以用到生活上，有了好生活就怕生病住院，终身医疗保险就在这时发挥了巨大的保障作用：）

保障内容

失业保险有哪些保障内容？最核心的资金方面的支持，就是失业保险中大家最关心的。

大多数人都觉得失业金就是失业救助金，每月领一笔钱还能有什么，这种想法非常错误。

失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？接下来的图文概括，相信能够更直观的展示：

不同地区在保障内容上是有一定区别的，将不同地区出现的普遍问题概括一下，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。

可以看到，在救济金多少的问题上，能够直接挂钩的是当地最低工资基数，我们都知道随着我们缴纳的时间增加，我们也会能够收获更多的钱和领取更多的次数。

事实上无论怎么增加，救济金的额度是永远不会比当地最低工资的基数高的。

除此之外，当我们进行了失业登记领取失业救济金之后，国家还会为我们免费提供最基本的医保保障以及就业培训与服务。

然而，这份就业培训是你非去不可的，如果你不去参加的话，社保局有权拒绝发放失业金给你。

所以，尽管领了失业金也得赶快去寻找工作～

对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这一点好像是在对工伤险做出补充。

然而失业险分配的这么些赔付，对于参保人身故后留下的债务责任、养育责任、经济责任等而言，钱实在是不够用。

所以我们需要寿险以及意外险来加强抗击风险的能力。

领取标准

失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不说七说八了，学姐来回复你们的疑惑：

失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。

缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；

缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；

缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；

缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；

缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。

缴费时间的计算范围，是会在重新就业后再次失业重新计算的。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。

失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）

失业保险怎么使用？

参保

失业险是社保的其中一险，可它与养老险、医疗险有点差别，不能和灵活工作人员一样，自己独自缴纳，参保失业险的一定不能是未在职员工的形式。

缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，也就是一个月多掏几顿饭钱的事情。

领取流程与申报资料

对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

常见的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。

办理业务的时候一般需要：

✦填写《失业保险金申领表》；

✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；

✦银行卡、存折复印件；

✦解除劳动合同的证明；

✦失业登记等材料。

领取流程大致如下：

①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

以上程序已经准备完毕，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。

流程及所需资料随着不同地区的流程不同也是有差异的。

且我们要走流程时，可以直接咨询现场工作人员，立刻为您指引所需提供的材料明细。学姐就只大致简述下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。

疑难解答

失业后不缴纳五险符符合规定？

不交也行，但学姐认为最好还是去交。

一般说失业的时期里依旧得缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。

其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。

并且养老金的花费是可以从失业金里去减掉的，每月的结余失业金领取在养老保险费用扣除后领取。

失业险可以领到退休后吗？

退休金和失业险肯定是不能领用的。

更换工作或退休后，是否不能继续领取失业金？

对下一份工作没什么影响，对退休而言最大的影响是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。

所以建议失业期间不能放弃缴纳，亦或在工作之后继续缴纳。

参加培训有要求吗？不参与可以吗？

不可以，如若不参加，社保局会停发所有失业金，无论我们是否处于领取期限内。

失业金额如何规定？会保持原数额不变吗？

失业金的标准与当地工资水平最低基数相关，当最低基数发生变化时，失业金额也会跟着改变，但金额保持在一百块以内的变化额度。

想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！

以上就是我对 "部队交了失业保险吗"的图文回答，望采纳！