锦绣前程少儿两全险怎么赔付

对于每个家庭来说，小婴儿来到这个世界上是一件很幸福的事情，与此同时，孩子能否健康快乐的成长成为我们最关心的事情：孩子尚小的时候，担忧他们容易生病，或者会磕磕绊绊，发生一些小事故；在成长的过程中，会担心他们学业如何；到了他们成为大人之后，又会担心他们未来的发展好不好……

而今日，中国人寿便顺势推出一款新产品——国寿锦绣前程少儿两全险，由国寿锦绣前程少儿两全保险和国寿附加锦绣前程少儿重大疾病保险组成，附有重大疾病、特定疾病和少儿疾病保障，除此之外还含有大学教育金、创业婚嫁金、满期保险金等保障，将近把家长对孩子的担忧都思索在内，今天，学姐来给大家测评一下国寿锦绣前程少儿两全险有哪些亮点？值得入手吗？

在此之前，对【两全险】不熟悉的小伙伴，可以看过来：《两全险火爆来袭，竟被我发现了这些小心机！》weixin.qq.275.com

话不多说，直接上图：

国寿锦绣前程少儿两全保险是一款设置30年保障期限，重症保障次数为1次，且到了特定年龄就能领取不等比例保额的保险。

举个例子，老王为刚满月的儿子小王投保了国寿锦绣前程少儿两全险，保额30万元，年交保费10140元，10年交，即总保费为101400元。

参照国寿锦绣前程少儿两全险的合同规定来看，小王可获得的保障有这些：

1.120种重疾保障，最高30万元；

2.最多可赔付5次的特疾保障，每次6万元；

3.少儿疾病的保障，最高可赔付30万元；

4.可以在18-21周岁，每年领9000元大学教育金；

5. 小王25岁的时候，可以一次性领取1.8万元的创业婚嫁金；

6.30岁时可以一次性领取12万元的期满保险金。

这意味着小王不同时期的保险需求，都可以得到解决：我有疾病保险金，不怕生病没钱治！我有大学教育金、创业婚嫁金，不用担心未来发展受到影响！

有没有感觉很厉害，但这款产品看似完美，其实也有一个严重的缺点，现在就来和学姐分析一下这款产品吧：

1）对中轻症缺乏保护，保障不足

从表面上来看，国寿锦绣前程少儿两全险包含了重症、特定疾病和少儿特疾，保障看起来很全面，但实际上缺斤少两。我们知道，目前市场上大多重疾险产品的基本标配，大概是重症、中症、轻症的组合，一些优秀的重疾险产品也会包括丰富的可选保障内容，比如恶性肿瘤的二次赔偿，心脑血管疾病的二次赔偿，被保险人的保费豁免等等。

像现在市场上成为话题的阿童沐1号重疾险一样，保障内容就包含了重症、中症、轻症、特定疾病，另外，恶性肿瘤、特定心脑血管二次赔偿、甲状腺恶性肿瘤医疗和特定药品医疗等都是可选责任，该有的保障都有，为孩子健康成长提供强力保障。

如果有想看全面分析的朋友，可以看下面的阿童沐1号测评文，分析的非常细致：《复星联合「阿童沐1号」火爆的背后藏着这些缺陷……》weixin.qq.275.com

（2）缺少高发少儿特疾保障

为了帮助大家理解，学姐将国寿锦绣前程少儿两全险所保障的少儿特疾都列了出来：

学姐有差了一下《国民防范重大疾病健康教育读本》，对比结果显示：对于未成年人来说：“恶性肿瘤”、“重症手足口病”、“良性脑肿瘤”是最高发的重疾，三者的合计占比在所有高发重疾中占70%。若是以恶性肿瘤为一类，未成年男性最高发的三种分别是“白血病”、“脑癌”以及“淋巴癌”，未成年女性仅有“甲状腺癌”与男性不同。

尽管如此，国寿锦绣前程的少儿特疾保障中却没有包含“白血病”，在这一方面，并没太大的优势。

（3）缴费期限选择太少

中国人寿这款锦绣前程少儿两全险缴费年限只有10年可选，再无其他缴费年限可选，对重疾险来说，保费和缴费期是密切相关的，分越多年交，那么每一年要交的保费就会相应少一些，就拿刚刚的老王来说，买30万的保额一年就需要交一万多的保费，这也是一笔大钱。

关于国寿前程这款少儿两全险学姐就唠叨这里了，还想进一步了解的朋友可以看这篇：《「国寿锦绣前程少儿两全险」真能保障又理财吗？我劝你醒醒！》weixin.qq.275.com

简括地说，国寿锦绣前程少儿两全保险性价比不高，保障力度也不强，重疾险本来是可以做主险的,但是作为附加险的话，保障力度就远不及市面上绝大部分重疾险，并且，它附加在两全保险上，就像是一根绳上的蚂蚱，如果想要退掉两全险。重疾保障也跟着失效了，想想就觉得亏！

与其将两全险和重疾险绑缚在一起，不如将这两项保障完全分开投保，买一份重疾险主险转移疾病风险，买一份单纯的理财险产品理财，产品之间互不干扰，才可以给予被保险人更加好的保障。不过在保险配置上，学姐建议先买保障型的产品，在配置完保障的基础之上还有余钱在想着去买理财产品会比较好一些~

学姐也知道，有的小伙伴可能会想，学姐前面介绍了一通，还没说到孩子保险咋买呢，这不就准备好了吗：《不到一千元，配齐小孩的基本保障！》weixin.qq.275.com

以上就是我对 "锦绣前程少儿两全险怎么赔付"的图文回答，望采纳！