失业保险金只通过1个月

“学姐，辞职之后为什么公司说我不具备领取失业金资格了呢”

“学姐，怎么我领取的失业金次数和金额和我想的不一样，这么少呢？”

“学姐，我对参加就业培训没什么兴趣，不参加培训行不行？”

……

如果失业金的领取真的那么简单，学姐对工作就没有想法了：）

这是国家给暂时事业的人提供的保障和生活补贴，事实上失业金的实质就是让没有工作的人得到最基本的生活需求，让他们不至于因为没有经济来源而生活不下去。

希望可以得到和工资标准相同的失业金，还可以再领个十年左右，这个世界上那会有这种事，你把国家当成慈善机构了吧。

失业金到底能领多少？领多久？怎么领？我们可以继续了解，学姐马上就能一一解答你的疑问了，这篇文章可以一下子弄懂失业保险的各种门道。

失业保险是什么？

事实上，失业险也是社保其中一个，这个就是专门去保障我们不是自己的原因导致失业时，不仅给他们提供了一定时间、一定数量的救济金，还给他们提供就业帮助的保险。

职工被公司开除或公司倒闭破产等原因才是非主观性因素，主动离职了可是不算数的。

领取条件

虽说是失业险，但也不是说只要失业就百分百能领到的。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。

这三个条件：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”是首先就要满足的。

其中，我国法定劳动年龄为：

企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；

机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。

这个年龄段不包含未成年的人、还有大学生和已经退休开始享受退休金的老人，所以超过了年龄限制的范围不能领取失业金。

劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。

其次，还要满足：

①失业前已经连续缴费至少1年的；

②非因本人意愿中断就业的；

③已办理失业登记并有求职要求的。

第一条，失业险其实也是社保之一，如果出现断缴记录，那说明个人入职期间又产生了离职的情况，国家为了督促你好好工作，所以在这时候不给予发放失业金。

第二条，国家不允许偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况发生，失业金是在被迫离职的条件下才能领取的。

第三条，领取失业金之后不能好吃懒做不干活，是以做好登记并积极找工作才能拿到失业金。

所以干活干到退休的福利是国家可以养你，不说其他，退休金还可以用到生活上，有了好生活就怕生病住院，终身医疗保险就在这时发挥了巨大的保障作用：）

保障内容

失业保险有哪些保障内容？就是想明确失业保险到底能够提供什么资金支持。

除了失业救助金，失业金还能提供其他的保障，似乎有每月那一笔钱就概括了所有，但其实这是赤裸裸的偏见。

失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？学姐接下来用图片给大家介绍：

差异化的保障内容会出现在不同的地区，简单概述一下多数存在的情况，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。

可以看到，针对救济金可以领多少的关键因素是当地最低工资基数，事实上我们缴纳的时间增加后，我们能够领取的钱和次数也会变多的。

但不管怎么增多，救济金的额度都绝对不会高于当地最低工资基数。

另外当我们去进行了失业登记和领取了失业救济金，事实上国家除此之外还会给我免费提供给我们最基本医保保障和就业培训与服务。

然而，安排的就业培训是必须去的，我们应该知道如果我们没去参加，社保局就有权利不给我们发失业金。

因而，即使有失业金，工作也是得去找的～

对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这点似乎在与工伤险相互补充。

可是失业险给的这点钱，对于参保人身故后留下的债务责任、养育责任、经济责任等而言，真的是粥少僧多。

因此我们才更需要寿险以及意外险来增加我们抵御风险的能力。

领取标准

失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不说七说八了，学姐来回复你们的疑惑：

失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。

缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；

缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；

缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；

缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；

缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。

需要明确的是缴费时间，若重新就业后再次失业的话，时间会重新计算。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。

失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）

失业保险怎么使用？

参保

失业险是社保的其中一险，可它不太类似于医疗险和养老险，是不能和灵活就业人员一样去个人缴纳的，参保失业险的一定不能是未在职员工的形式。

缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，一个月也就是几十块钱的事。

领取流程与申报资料

对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

大众熟知的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。

办理业务的时候一般需要：

✦填写《失业保险金申领表》；

✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；

✦银行卡、存折复印件；

✦解除劳动合同的证明；

✦失业登记等材料。

领取流程大致如下：

①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

以上程序已经走完，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。

失业金领取时在不同地区里，需要的材料及流程都不太相同。

走流程需要帮助时，工作人员现场会提供帮助，需要了解的资料提交等都是可以得到解决。学姐就只大致简述下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。

疑难解答

失业了还要交五险吗？

选择不交也行，但尽量交。

大家说失业的阶段里仍然需要缴纳五金，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。

其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。

并且养老金的花费是可以从失业金里去减掉的，每月可以先扣除养老险的费用，再领取结余的失业金。

失业险可以领到退休后吗？

不能将失业险与退休金混为一谈。

影响失业金领取的因素是否与换工作或退休有关？

失业金的领取条件包含更换工作，从退休来说最大的影响是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。

尽量不要在失业期间断缴，或者工作之后再进行补缴。

没有时间参加培训，可以不参加吗？

不可以，若没有及时到场，不参与的话，即便是处于领取失业金期限内，社保局也是有权停止发放所有失业金的。

失业金额会一直保持固定吗？

失业金的金额不会一直保持不变，其浮动与当地最低工资基数挂钩，失业金额度会随着最低基数的调动而发生改变，变化金额会保持在一百块以内。

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以上就是我对 "失业保险金只通过1个月"的图文回答，望采纳！