我们单位交了医疗保险，但是没有交养老保险，请问，这样可以报销生育险吗？

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生育险和养老保险没有什么关系，一般是和医疗险的缴费时长有关。生育险具体的报销标准各个地方的规定都不一样。建议你登录当地的社保局官网进行查询或者直接拨打当地社保局的电话进行咨询。 如果你对生育险还不是特别了解，可以先看看我下面大致的介绍。

生育保险，是指当在职女性员工由于怀孕、分娩的原因而暂时休假时，由国家及社会提供生育津贴、生育医疗待遇等的一种社会保险制度。 我国的生育保险的保障内容主要是以下这两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。

生育保险的报销条件和其他保险的保险条件不一样，参保人如果想要报销生育险，以下的条件必须同时满足：

1.遵守国家、省、市的计划生育规定。

2.参保人在接受流产、剖宫产、自然娩出等生育手术之前（以胎儿娩出之日或排胎之日为准）， 参加了6个月及以上的社保，且没有中断。

每个地方对这点的规定都有一定不同， 举个例子，北京要连续缴纳9个月，广州则要累计缴纳满1年。

在符合上列条件的基础之下， 生育险对在职的男性职员、女性职员来讲， 可以享有的生育险福利待遇是有区别的。

女性在职工既有生育津贴又有生育医疗保障。对于男性在职员工而言，若其配偶为在职女性员工，则只享受15天的带薪陪产假期； 可是如果男性在职工的妻子未就业，则可以享受除了生育津贴之外的其他生育险福利。

生育险属于社会保险的其中一部分， 如果你想多了解一些社保的内容，可以看看这篇《社保有什么用？社保“收益”有多高？为什么说一定要缴纳社保？》weixin.qq.275.com。

以上就是我对 "我们单位交了医疗保险，但是没有交养老保险，请问，这样可以报销生育险吗？"的图文回答，望采纳！

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