原单位社保是否有必要转移
时间:2021-07-22 分类:社保转移续保自缴
优质回答
学霸说保险-王伟
“世界这么大,我想去看看”(裸辞)“老板太不懂得理解员工了,我想要换个公司去工作”(同城市换工作)
“我决定辞职当个自由职业者了,毕竟刚中了个双色球”(自主创业或灵活就业)
“我决定在家当个全职宝妈,老公的年收入够我们一家生活了”(居民身份缴纳社保)
“北上广装不进肉身,我还是回三四线的老家放下我的灵魂吧”(跨省市换工作)
......
啊呀呀~对于你工不工作,怎么工作,或者在哪里工作的事都好说,学姐只有一句话:你干啥都行,但是社保你得交上:)
那可不是一时断缴一时开心,一直断缴一直开心的,你的生活将会因为长期断缴社保而受到极大的影响。
社保费用在我们辞职之后又该怎样去交呢?如何用居民身份缴纳社保?自由职业者应该采用何种方式去缴纳社保?同城换工作的人需要怎样对社保进行缴纳呢?如果你是跨省市工作者应该怎么缴纳社保?
学姐这篇文章,一一替你解答,一次性让你弄清楚社保应该怎么缴,并且弄清楚社保续保以及转移应该采取的措施。
我们先根据缴纳对象和社保性质两方面来对情况进行分类,我们再逐一对这些情况进行讲解。
断交社保这件事对我们影响还是蛮大的。学姐在这里就提几个比较大的影响吧:
例如在上海,连续缴满5年社保才能买房,而且中间还不能断缴补缴。
以深圳为例,连续缴费6年以上,每年医保报销额度能达到100万,一旦断缴超过三个月,连续缴费时长就会面临清空。虽然并不影响累计缴费年限,但会使您原本的保额直接降为最低标准。
如果断交了生育险,则会让我们处于有生育需求却无法报销生育产生的费用的状态。
“搬家转租太麻烦,我还打算继续再大城市挣扎一下。”
......
很容易!做到这两点就可以了:记住公积金账号,保管好社保卡,到了新公司与负责人交接一下就好了,对于社保其他的问题都不需要你来考虑。
这里有一点需要特别留意:因为一般公司发放工资、缴纳社保的时间都是每个月15号。
如果你要换工作,尽量选择当月15号之后再办理离职,在次月15号之前入职,做好社保的无缝衔接。
还有,社保账号每人只有一个,也就是身份证号。公积金账号在各地公积金官网平台都可查找的到。
具体办理步骤也不麻烦:
登录社保局官网,提交转出申请
申请通过后,去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》
等新单位给自己缴纳了一个月的社保后,带着两张《参保缴费凭证》去新 城市社保局办理社保关系转入(也可以让新单位帮你转入)
搞定。只要做了迁移,之前缴纳的都可以累计算,不管是医疗保险还是养老保险。另有,工伤险没有续保、转移的必要,因为这种险是在职有用,离职无用,失业险也是如此。毕竟很多城市都接入了公积金接续平台,在公积金转移这一方面,到了新的工作单位后,带上身份证复印件,找到离你最近的公积金服务网点去填写《住房公积金异地转移接续申请表》就可以了,不仅省心省时还省力。
“我刚中了个双色球大奖,现在决定辞职当个自由职业者”
“我决定在家当个全职宝妈,老公的年收入够我们一家生活了”
......
人生真是充满很多乐趣呢:)
但是无论你裸辞、自主创业、灵活就业还是作为普通居民,国家都分辨不出来。
无论是什么样的自由人,只要是不属于国企或私营企业的人,本质上来说就只是普通居民的身份,
普通居民想要购买社保,只能在居民社保或者是职工社保中的养老保险和医疗保险当中选择,就算是购买职工社保条件也比在职员工要多很多。
先来看张图:

我国社保体系具体如上图,当中只有工薪一族可以购买五险一金,也就是一整套的职工社保。
唯有持有当地户口的居民才能缴纳居民社保,也可以选择以“自由职业者”的身份缴纳在职工社保中的职工养老和职工医保两项。
对于其他的险种,比如说:生育险、失业险、工伤险、公积金等都不可以参保。
需要注意的是,除个别地区外,只有当地户口才能缴纳居民社保和职工社保,外地户口一律交不了,只能通过代缴机构代缴。
居民在购买职工保险后,企业部分也需要自己支付。参与的职工医保缴费基数只能按照当地职工平均工资的60%缴纳,缴费比率也只能是在职职工的70%。
举个例子:假如A的当地平均工资是1万,个人缴纳2%,公司缴纳10%,那么A每月缴纳的医保数额为:10000×60%×(10%+2%)×70%=504元。
而比较之下,居民医保每年只需缴纳300元的费用(地区差异会导致价格也有些许浮动),而职工医保费用比它多得多。
要注意的是交的多也不象征着就不占便宜,交的少也不是就对我们不利,我们更应该入手职工社保还是居民社保,我们还需要具体情况具体分析。
举例说明数据及对比过程不易理解,学姐直接告诉你最后的答案:
此外,职工医保在缴费时间达到25年时,可以享受终生保障,而居民医保属于交一年保一年。
每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金
个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数
基础养老金=(社会平均工资+本人指数工资)÷2×缴费年限×1%
……
计发月数约等于(平均寿命-退休年龄×12),60岁退休的计发月数是139月
社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资
本人指数工资=(目前自己的工资/目前的社平工资)×未来的社平工资
……
我们直接上结论:跟医保相同,职工养老需要在每月缴纳更高的费用,但是在退休以后领取的退休金也会更高,并且他们都有一个共同的规定,满60岁之前需要缴纳年限达到15年才可以正常退休后领取退休金。
换句话来说,职工社保优势是允许居民缴纳还会有更多福利,只是由于它的缴纳所需费用比居民社保高太多,直观的看出这款就是为自由职业者或自主创业者量身打造,因为它们有一个共同点,即收入水平稳定。
还有就是,如果你想要作为自由职业者去缴纳职工社保,这样就需要到社保局缴纳。(要了解清楚当地针对是否需要本地户口的相关规定)
居民社保和职工社保相比,会有些劣势,因为保额、退休金相对较低,但是价格相对便宜,是宝妈、大学生、农民等最佳选择。(在这里敲黑板划重点,当地户口是必要条件)
有很多在外地居住但是户口又是在老家的朋友们,又没有上班的,但想缴纳社保的就比较适合这种方式。
或者你没有上班,虽然有当地户口却想缴纳完整的五险一金。
这时候找一个社保代缴机构是最好的选择。
此社保代缴机构的益处是可以使你像在职职员一样缴交五险一金。缺点也有,就是公司的那部分钱需要自己负担,并且每月都需要给机构几十块作为缴纳的手续费。
总之,社保断缴真的有很多坏处,不论我们有没有工作、怎么工作、去哪工作,社保都是一定保证到的。
关于社保如何转移,没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保的问题学姐已经给大家整理出来了,希望大家能够知道它的作用。
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以上就是我对 "原单位社保是否有必要转移"的图文回答,望采纳!
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