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最基本社保是五险一金吗

时间:2021-07-30 分类:社保是五险一金吗

优质回答

学霸说保险-北辰

“学姐,我想知道社保跟五险一金有什么不一样?他们难道不是同一个东西吗?”

“学姐,怎么一部分人交的是三险一金呀,咋不一样?”

“学姐,你觉得咱们这个是交社保好还是五险一金好?”

......

这也正常。朋友都拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨了。说:“公司实在是很抠门,都没有给我缴纳生育险跟工伤保险!你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!我觉得去社保局投诉是最好的解决办法。”

还有的朋友跑来问学姐,说:“听学姐说社保保障全面性价比高,到底是五险一金好,还是交社保好?”

对于上述所讲,大家也许会困惑,那学姐今天就一次性给大家理一理思路,社保与五险一金这两者之间的联系。

社保与五险一金的关系

先给答案:社保与五险一金属于包含和被包含的关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险是保证我们在退休之后,依旧还有钱可保障生活的保险。只要我们的医保缴纳时间在退休前能累计有15年,退休后,每个月都能得到一笔退休金。

医疗保险医疗保险是为了保障疾病而出现的保险,它不但可以报销生病时去门诊的花销,如果有因为生病住院而出现的住院和医疗开销,也能获得一部分的报销。是社保中用处和效果都好的保险,我们日常生活中和它接触最多。

生育保险从文字上理解就是给生小孩准备的保险,生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用都可以用这款保险来报销,除开报销,还能提供产假和产假津贴。

工伤保险就是当我们在工作期间和上下班途中碰上了意外伤害或是因为职业病等,短时或长期无法进行体力劳动活动亦或是意外死亡的时候,能够给予我们或家人补偿的保险。

失业保险失去工作后,没钱该怎么办?社会每月会发放失业救助金,它能够成为我们生活的一颗‘’救命稻草‘’,不至于流落街头。

住房公积金

当你需要买房子贷款时,它能为你争取到超低的利息,这何尝不是一项大福利呢。

这五险与住房公积金被合称为“五险一金”,即是说,五险一金包含了社保,它们之间的区别仅在于包含范围与概念不同,没有孰好孰坏一说。

提个醒,公积金可不是社保,但我们会常常将两者放在一起讨论,用人单位把你的福利保障用简化的形式整合成为一个通俗易懂的名词,只是为了方便统称。

所以如果以后看到别人说,社保就是五险一金时,不必刻意纠正,从广义上讲这么称呼其实没什么大影响,只要个别时候注意不要把两者的概念弄混了。

除此之外,鉴于五险一金是国家强制用人单位为我们缴纳的,况且它于我们的生活关系非常紧密。

如果大家不够了解它,那么也许会遇到医疗险难以报销的情况,退休金也会比预期要少很多,怎么用生育险,工伤险,失业险都不清楚。

三险一金的由来



三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

首先04年实施了工伤险,然后06年实施了生育险,这就是三险一金这个词的来源。因为之前不存在这两险,所以就只要三险一金这种说法。

我们缴纳五险一金的缴费比例正如下图所示:



可以得知生育险与工伤险,完全不需要我们个人缴纳,我们不用再担心保险的问题了,因为公司已经给我们缴纳了保费。

所以呢,有的公司的工资条上不显示生育险与工伤险的扣费,因此一些人就觉得说,公司仅仅是交了三险一金。

总之,三险一金其实是比较早的说法了,保险,保证人的生命安全,所以现在的公司基本上都为员工缴纳这五险一金、六险一金,有的甚至七险一金。所以担忧,并不适合形容我们。

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以上就是我对 "最基本社保是五险一金吗"的图文回答,望采纳!

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