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社保五险一金是单位交吗

时间:2021-07-14 分类:社保是五险一金吗

优质回答

学霸说保险-西蒙

“学姐,社保跟五险一金哪个更适合,他们有什么不一样吗?他们区别在哪里?”

“学姐不是所有的人都交五险一金的吗?为什么有人交三险一金的呢?”

“学姐,我是交社保好呢还是五险一金好呢?你觉得呢?”

......

朋友拿着工资条来跟学姐抱怨,实在是委屈,说:“难道公司不抠门吗?他们连生育险跟工伤险都没帮我缴纳,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!那学姐你觉得我要去社保局投诉吗?”

我们经常从学姐嘴里听到有人问他,社保保障全面性价比高,五险一金和社保拿来我们选择的话,是不是交社保对我们会更好?”

大家如果对此有疑问,那学姐今天就一次性跟大家讲解一番,社保与五险一金这两者之间的联系。

社保与五险一金的关系

先把答案告诉大家:社保与五险一金之间属于包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险是能保证我们在退休后,依然有钱可花的保险。只要我们的医保缴纳时间在退休前能累计有15年,退休后,每个月都能得到一笔退休金。

医疗保险医疗保险是为疾病提供保障的保险,它不仅可以报销我们在门诊时产生的费用,如果是生病住院产生的住院、医疗费也能报销一部分。是社保中用处最大,效果最强力,我们平时接触最多的保险。

生育保险顾名思义,就是给生小孩准备的保险,几乎生小孩产生的所有费用都可以报销,生育医疗费,产前产后检查费,节育手术费等,产假和产假津贴也都可提供。

工伤保险就是当我们在工作期间和上下班途中碰上了意外伤害或是因为职业病等,无法进行劳动作业或因意外死亡的时候,保险就能为我们回报一些钱缓解经济压力。

失业保险保证我们因公司破产或被解雇等原因失业后,每月能够领到一笔失业金,不至于没钱生活。

住房公积金

当有了住房公积金,你可以拿它买房租房装修房子,甚至还能以超低利息贷款。

五险和住房公积金被统一称为五险一金,它们在不同的地方发挥不同的作用,没有什么好坏之分。

值得注意的是,公积金不是社保的内容,但大家会将二者放在一起讨论,只是为了方便称呼,而把这些保障福利简化为一个词。

事实上可以把五险一金称之为社保,没必要纠结这些,从广义上来说别人这么称呼的话几乎没什么影响,但注意个别时候一定不要把他们的概念搞错了。

此外,由于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它与我们的生活息息相关。

如果大家不够了解它,那么也许会遇到医疗险难以报销的情况,退休金也会比预期要少很多,怎么用生育险,工伤险,失业险都不清楚。

三险一金的由来



三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

因为2004年开始实行工伤险,2006年开始实行生育险,所以就有了三险一金这个词。拥有这两险前,就只有三险一金。

下图所示,即是我们缴纳五险一金费用的比例:



有些保险费用根本不需要我们缴纳,例如,生育险与工伤险,我们的保费已经由公司给我们缴纳了。

因此有些公司在工资条上不显示生育险与工伤险的扣费,引起有些人觉得公司仅仅交了三险一金

三险一金的说法已经被时代淘汰了,在当代,五险一金是一个公司的标配,有的甚至缴纳了六险一金、七险一金。我们的“担忧”不会出现在这里。

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以上就是我对 "社保五险一金是单位交吗"的图文回答,望采纳!

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