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公司购买社保是五险一金吗

时间:2021-06-17 分类:社保是五险一金吗

优质回答

学霸说保险-蒙奇

“学姐,社保跟五险一金他们有区别吗?你能跟我说一下吗?”

“学姐,为什么有些人交的是三险一金呀?”

“学姐,我是交社保好还是五险一金好?”

......

朋友竟然拿着自己的工资条跟学姐抱怨。说:“难道公司不抠门吗?他们连生育险跟工伤险都没帮我缴纳,你应该看看我的工资条,只给我扣了三险一金的费!我觉得去社保局投诉是最好的解决办法。”

有人会时常问学姐,问道说:“学姐,好像听说社保保障全面性价比高,到底是五险一金好,还是交社保好?”

既然大部分人不清楚这些,那学姐今天就一次性跟大家讲解一番,社保与五险一金之间存在的关系。

社保与五险一金的关系

先说答案:社保与五险一金是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险是确保我们能在退休后,还能有可花费的费用的保险。它只要求我们在退休前医保的缴纳时间累计达到15年,在退休后就可以每个月都领到一笔数额可观的退休金。

医疗保险医疗保险是为了保障我们的疾病,它不但可以报销我们的医疗门诊花费,还能报销因为生病住院而产生的一定比例的住院、医疗费。它还是社保中的一种,用处非常大,效果也是杠杠的,平时我们接触最多的保险就是它了。

生育保险这款保险派上用场的时候,就是生孩子的时候,这款保险不光可以报销生小孩产生生育医疗费、产前产后检查费、还可以报销节育手术费等费用,产假和产假津贴也都可提供。

工伤保险若是由于工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等,暂时或永久丧失劳动能力甚至身故的时候,我们就可以从保险中得到经济补偿。

失业保险当你失业后还没找到工作的这段时间每个月可以领到一笔失业金,它能暂时减缓你生活的压力。

住房公积金

当你需要买房子贷款时,它能为你争取到超低的利息,这何尝不是一项大福利呢。

这五险与住房公积金被合称为“五险一金”,即是说,五险一金包含了社保,它们之间的区别仅在于包含范围与概念不同,也不能说是到底谁好谁不好。

要注意的是,公积金并非是社保的一部分,我们之所以容易将公积金跟社保混为一谈,用人单位把你的福利保障用简化的形式整合成为一个通俗易懂的名词,只是为了方便统称。

当我们把五险一金说成社保那也是正确的,从广义上讲这样的说法是没错的,但要特别注意某些时候别混淆概念。

另外,鉴于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它跟我们的生活联系非常紧密。

不了解它的话,医保报销不了,退休时拿到的退休金比预期少的情况就大大减少了,怎么用生育险,工伤险,失业险都不清楚。

三险一金的由来



三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

由于04年有了工伤险,06年有了生育险,因此就有了三险一金该说法。在此之前没有这两险,自然也就只有三险一金了。

下图缴费的比例,清楚呈现出了我们缴纳五险一金的费用:



能够看到的是,我们不需要个人缴纳生育险和工伤险等,公司已经给我们缴纳了保费,所以我们没有必要再缴纳。

所以呢,有的公司的工资条上不显示生育险与工伤险的扣费,致使部分人认为公司唯独缴纳了三险一金。

三险一金的说法在当下已经不复存在了,保险,保证人的生命安全,所以现在的公司基本上都为员工缴纳这五险一金、六险一金,有的甚至七险一金。我们的“担忧”不会出现在这里。

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以上就是我对 "公司购买社保是五险一金吗"的图文回答,望采纳!

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