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社保三档是五险一金吗

时间:2021-06-10 分类:社保是五险一金吗

优质回答

学霸说保险-樱樱

“学姐,我想知道社保跟五险一金有什么不一样?他们难道不是同一个东西吗?”

“学姐,怎么一部分人交的是三险一金呀,咋不一样?”

“学姐,我想听听你对社保和五险一金的了解,能帮我分析一下这两个哪个更好吗?”

......

朋友拿着工资条来跟学姐抱怨,实在是委屈,说:“公司也太抠门了吧,生育险跟工伤险都没给我缴纳,怎么这样呢!难道只有我的工资条只扣了三险一金的费吗?“学姐你说你是不是要考虑考虑去社保局投诉了?”

有人听到问学姐说:“学姐你说,社保保障全面性价比高,五险一金和社保拿来我们选择的话,是不是交社保对我们会更好?”

既然大部分人不清楚这些,那学姐今天就一次性跟大家讲清楚,社保与五险一金的关系是怎么样的。

社保与五险一金的关系

这个答案先给大家:社保与五险一金存在的是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险是保证我们在退休之后,依旧还有钱可保障生活的保险。只需要在退休前我们的医保缴纳年限能够有15年,退休后的每个月就能收到一笔数额还可以的退休金。

医疗保险医疗保险是为了保障疾病而出现的保险,它不但可以报销生病时去门诊的花销,如果有因为生病住院而出现的住院和医疗开销,也能获得一部分的报销。是社保中用处最大,效果最强力,我们平时接触最多的保险。

生育保险从文字上理解就是给生小孩准备的保险,这款保险不光可以报销生小孩产生生育医疗费、产前产后检查费、还可以报销节育手术费等费用,不光还能提供产假,还有生育津贴可提供。

工伤保险这是指我们在工作期间和上下班途中发生了意外伤害或职业病等原因,无法进行劳动活动甚至因工作原因死亡的情况,我们就可以从保险中得到经济补偿。

失业保险因个人被解雇或企业原因失去工作可以向社会申请一笔保障金,该保障每月定时定额发放,让你的生活能得以维持。

住房公积金

当你需要买房子贷款时,它能为你争取到超低的利息,这何尝不是一项大福利呢。

五险和住房公积金的统称就是“五险一金”,也就是说五险一金的范围更大和作用不同,没有什么好坏之分。

提醒大家,公积金并不是社保,但我们将两者混为一谈,社保指代用人单位给你的福利待遇的一个总称,仅此而已。

若是我们把社保当成五险一金时也是没问题的,从广义上讲这么说也没什么错,只是个别时候注意不要把他们都概念混淆起来。

另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它贯穿于我们的生活。

一些人对它们并不了解,结果医疗费可能报销不了,退休金也特别少,对于生育险,工伤险,失业险都不知道怎么用也是可能的。

三险一金的由来



三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

三险一金是04年开始的工伤险和06年开始的生育险而来的。拥有这两险前,就只有三险一金。

我们缴纳五险一金的缴费比例正如下图所示:



可以看到,生育险与工伤险的保费,根本不需要个人缴纳,我们的保费已经由公司给我们缴纳了。

因此有些公司在工资条上不显示生育险与工伤险的扣费,导致有的人误以为公司只缴纳了三险一金。

总而言之,三险一金已成为“经典”,现在一个公司最基本的配置就是五险一金,有的六险一金、甚至七险一金都有了。所以我们并不需要对此感到担忧。

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以上就是我对 "社保三档是五险一金吗"的图文回答,望采纳!

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