社保是必须五险一金吗

“学姐，社保跟五险一金哪个更适合，他们有什么不一样吗？他们区别在哪里？”

“学姐不是所有的人都交五险一金的吗？为什么有人交三险一金的呢？”

“学姐，我是交社保好还是五险一金好？”

......

朋友竟然拿着自己的工资条跟学姐抱怨。说：“公司实在是很抠门，都没有给我缴纳生育险跟工伤保险！你看看我的工资条，只有三险一金扣了费！你说我是不是应该去社保局投诉？”

有人会时常问学姐，问道说：“学姐，好像听说社保保障全面性价比高，那交社保是否就比交五险一金好？”

究竟是怎么样的，相信大家也想弄明白，那学姐今天就一次性跟大家讲解一番，社保与五险一金之间存在的关系。

社保与五险一金的关系

这个答案先给大家：社保与五险一金存在的是包含关系。

社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”，指的是住房公积金。

它们具体是指：

住房公积金

就是集买房、租房、装修房于一身，贷款利息还超低的国家白给福利。

五险和住房公积金被统一称为五险一金，它们在不同的地方发挥不同的作用，每个事物有对自己有益的一面，也有不利的一面。

要注意的是，公积金并非是社保的一部分，我们之所以容易将公积金跟社保混为一谈，只是为了方便称呼，而把这些保障福利简化为一个词。

社保可以作为五险一金的另一种称呼，不必过分纠结，从广义上讲这么称呼其实没什么大影响，只要个别时候注意不要把两者的概念弄混了。

此外，由于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的，而且它与我们的生活息息相关。

要是大家弄不清楚五险一金，可能会导致医疗保险报销不了，退休时的退休金都会比预期要少，有人不知道生育险，工伤险，失业险怎么使用。

三险一金的由来

三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金，少了工伤险和生育险。

三险一金是04年开始的工伤险和06年开始的生育险而来的。因为之前没有两险，所以三险一金自然是独占一方。

下图所示，即是我们缴纳五险一金费用的比例：

可以得知生育险与工伤险，完全不需要我们个人缴纳，公司已经给我们缴纳保费了。

所以呢，有的公司的工资条上不显示生育险与工伤险的扣费，所以造成了部分员工对公司的误解，认为只缴纳三险一金。

三险一金的说法已经被时代淘汰了，现在的公司缴纳的肯定都是五险一金，有的甚至六险一金、七险一金。因此我们要让担忧远离我们。

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以上就是我对 "社保是必须五险一金吗"的图文回答，望采纳！