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深圳二档社保是五险一金吗

时间:2021-06-01 分类:社保是五险一金吗

优质回答

学霸说保险-乔安

“学姐,社保跟五险一金有什么区别呀?它们是同一个东西吗?”

“学姐,我想问问三险一金是不是只有一部分人交?”

“学姐,您对社保和五险一金哪个更了解?你觉得哪个更好?”

......

我想是不是太过分了?朋友拿着工资条跑来跟学姐抱怨。说:“公司太抠门了,没给我缴纳生育险跟工伤险,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!那学姐你觉得我要去社保局投诉吗?”

还有的朋友们会跑过来问学姐,说:“学姐你是说社保保障全面性价比高,是否就不用交五险一金啦,交社保会不会好一些?”

既然大家都有这种疑惑,那今天学姐就为大家分析一下,社保与五险一金那界限分明的关系。

社保与五险一金的关系

先把答案透露给大家:关于社保与五险一金这两者之间的关系是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险是确保我们在退休后,依然有收入的保险。它只要求我们在退休前医保的缴纳时间累计达到15年,在退休后就可以每个月都领到一笔数额可观的退休金。

医疗保险医疗保险是为疾病提供保障的保险,它不仅可以报销我们在门诊时产生的费用,假如是生病住院产生的住院、医疗费也能通过医保报销一部分。它不仅用处最大,而且效果最好,是属于我们平时接触最多的一款保险,也是社保中的一种。

生育保险生孩子的时候,就是需要这个保险,这款保险不光可以报销生小孩产生生育医疗费、产前产后检查费、还可以报销节育手术费等费用,而且不止这些,产假和产假工资(生育津贴)也是可以提供的。

工伤保险若是由于工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等,无法进行劳动作业或因意外死亡的时候,能让我们亦或我们的家人获得经济补偿的保险。

失业保险在你因工作单位破产或者不幸被解雇失去工作后,每月你能够领到一笔救助资金,来维持自己的生计。

住房公积金

住房公积金的作用可以发挥在你买房,租房时甚至你贷款的时候都能够享受到它带给你的超低利息,这是国家给予劳动者的一项福利政策。

五险和住房公积金被统一称为五险一金,它们在不同的地方发挥不同的作用,没有孰好孰坏一说。

要注意的是,公积金可不是社保的一部分,尽管我们常常将公积金和社保放在一起讨论,“一金”被公司归于社保之列,只是他们把能够给你的保障性待遇做了规整,合并为一个方便易懂的词而已。

当我们把五险一金说成社保那也是正确的,从广义上讲这样的说法是没错的,但要特别注意某些时候别混淆概念。

另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳,并且在我们生活中的作用举足轻重。

如果医疗保险报销不了,退休时的退休金比预期少,可能是我们对他不了解。可能都不清楚怎么使用生育险、工伤险、失业险。

三险一金的由来



三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

由于04年有了工伤险,06年有了生育险,因此就有了三险一金该说法。因为之前不存在这两险,所以就只要三险一金这种说法。

下图缴费的比例,清楚呈现出了我们缴纳五险一金的费用:



可以看到,生育险与工伤险的保费,根本不需要个人缴纳,我们公司真的太好了,不但有很多福利,而且还给我们缴纳了保费。

有些公司在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因正是这样,引起有些人觉得公司仅仅交了三险一金

当今社会,有种过时的说法,那就是三险一金说法,在当代,五险一金是一个公司的标配,有的甚至缴纳了六险一金、七险一金。所以担忧,并不适合形容我们。

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以上就是我对 "深圳二档社保是五险一金吗"的图文回答,望采纳!

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