无工作期间个人社保怎么交

档案在哪儿就去哪儿交，职介和人才；自己交不按工资标准走，人家会给个档位，按自己的实际情况选就是了，个人交费也包含单位统筹的那部分，钱比较多，按最低档估计一年也得5000元左右

可以查看一下自己的社保缴费明细。

劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。 　　 1、根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定，用人单位和劳动者必须参加社会保险，依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派遣单位是用人单位，应当由派遣单位缴纳，劳动者个人承担社会保险费和公积金，有派遣单位在工资中代扣代缴。 　　 2、《劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。　 　　 3、《社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 　 扩展资料劳务派遣主要集中在公有制企业和机关事业单位，部分央企甚至有超过2/3的员工属于劳务派遣。部分垄断性行业的用工单位通过大量使用劳务派遣人员的方式，在不增加或压缩正式员工编制的前提下，既保证了正式职工尤其是中高层管理人员享受尽可能高的工资待遇。 部分单位在用工中大量使用劳务派遣人员，并以“劳务费”形式支付其工资报酬，变相降低本单位工资实际支付额度，从而使“劳务费”成了部分国有企事业单位逃避工资总额控制的“调节阀”。 参考资料来源：百度百科-劳务派遣

你好，在合肥交了8年的社保， 如果户口不在当地，只能持营业执照，到所属社保局申请办理缴费账户。 其他没有办法个人交。 户籍地怎么交都可以。

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。参保条件：城镇户口或农转非户口。
2、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。
3、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。
4、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。
缴纳社保有两种方式：
（—）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右,医疗为20000*10%=2000左右。
另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
（二）或者以单位方式代交的身份购买社保。
如果说办理社保，最好通过第二种单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。：上月27日-当月17日，其中社保补交时间截止到当月12日 6、社保缴费后次月起可以办理医保本和市民卡。

社保缴费比例 1、养老保险： ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。 ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。 2、医疗保险：单位10%，个人2% 3元; 3、失业保险：单位1%，个人0.2%; 4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间; 5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。

缴纳社保与户口是有关系的，因为你打算自己的交的话只能是回户口所在地缴纳的。如果户口在杭州可以自己去社保中心办理一下就可以了，但是你不是，你之前交的年数如果很多的话是有点亏的，一般社保中途时不能断的，最好你能再找个公司去缴纳社保这样比较好，个人缴纳会多很多，而且也只能交养老和医疗，其他几个种类都不能交的。/>建议你如果找工作最好不要让社保断掉，中间衔接好，虽然你断了钱还在，但是年份会少的，以后你退休拿得就会比别人少（这个的前提是你之前交社保已经有几年了），如果你没交多少时间，那么就算了，回户口所在地去交好了，去社保局转一下，你可以到时候打杭州社保局的电话12333去咨询一下。（喵喵保）

直接到深圳社保局缴纳就OK。如果你已经不在深圳了，那么在深圳社保局办理社保转出，在现在的地方办理社保接收让后继续缴纳。

各个城市和地区社保政策是有差异的。 秦皇岛这边 养老保险、失业保险还有住房公积金是当月缴上月的，也就是说6月初缴的是5月份的。 医疗保险、生育保险还有工伤保险是当月缴当月的。 不知道您在哪个城市参保，具体政策是什么样的，咨询下您的公司人事或者社保局，是不是也是当月缴上月的，如果是的话，向公安局解释下，再不行，自己打分说明，让社保机构给盖个章，不知道公安局能不能认可。 双方面问问吧 希望能帮到您，您能早日解决难题。 (*^__^*) ……

社保补缴方式：
以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；
如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；
缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。
缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
职工档案和养老保险手册；
《补缴基本养老保险费申请表》；
劳动合同、工资发放明细表等；
其他相关材料。
为弥补因企业迟缴职工养老保险费，造成职工个人账户金额损失，补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下：
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。