新华保险产品健康无忧B好还是健康无忧c好男31
时间:2020-06-19 分类:男性保险
优质回答
学霸说保险-南晓
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B款是返还型的。但是返还之后，保障就缺失了。
C款是终身型的，且含身故责任，身故之后也是可以赔偿保额的。
说实话，两款产品我都不推荐，比健康无忧好的产品一抓一大把。
如果不信的话我们就以c款为例，看看具体情况，注意看缺点，问题很大！
男人为什么要买保险？
一直以来，男人都是社会的主导和一家之主。因此对于男性来说，只有身体足够健康，才能支撑起一个家庭的正常运转，但巨大的工作压力、不规律的饮食习惯，都让男性面临着远超女性的健康风险。贡献最高的经济收入，却面临着最高的风险，所以业内人都说，作为经济支柱的男性，买保险迫在眉睫。
男性买什么保险好？
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男性在购买保险时要根据年龄、身体素质、家庭情况、收入水平、负债情况等因素来挑选适合自己的产品。
20-30岁的年轻男性，没有太多家庭负担，购买保险主要是以自身保障为首要目的。冲动作为年轻人的代名词，所对应的意外风险也会高出不少，并且疾病越来越年轻化，我们必须重视起来。所以，这个年龄段应该侧重投保健康险和意外险等纯保障型产品，重疾险+医疗险+意外险，保费低、保障高。
30-45岁的中年男性，要赡养老人，抚养小孩，还可能背负车贷房贷，再加上工作压力，很多人都觉得喘不过气来。一方面，孩子正在念书，正是最需要最好的教育资源支持的时候，将来还要上大学，教育资源投入比较大；另一方面，父母的年纪越来越大，医疗资源的需求、养老费用的压力越来越大；而自己也逐渐步入重疾的高发期。由此看来，这个年龄段的男人配置保险就能有效的减轻很大的压力，一般配置重疾险+医疗险+意外险+定期寿险就好了。
45-55岁的中老年男性，随着年龄的增长，身体机能衰退，发生疾病的风险也越来越高，重疾险不建议选择，极其容易出现保费倒挂的现象，上了年纪，腿脚不如以前灵活了，意外险是必备。除此以外，应该补充一份医疗险，如果身体状况好的情况下，可以选择百万医疗险，作为社保的补充；在健康状况不是特别好的情况下，配置一份百万防癌险就显得特别有必要了。
篇幅有限，其它年龄段的我就不一一细说了，在此直接奉上不同年龄买保险的详细攻略，教你花最少的钱买到更好的保险，戳蓝字查看：《不同年龄段如何买保险？每个人都该有专属方案》weixin.qq.275.com
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男性生育保险报销条件：
同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：
(1)符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;
(2)配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;
(3)配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。
符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
男性生育保险报销需要的资料：
配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。
《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。
paul
黎的明
赵远 牙医
1，拘留会发通知书给家属的。看你上面的描述，可能是刑事拘留。
2，行政拘留，属于行政处罚，就跟违章罚款一个性质。但是比罚款重而已。不会记录案底。
3，建议，咨询当地执行拘留机关，如果是行政拘留，那等待即可。如果是刑事的，建议聘请律师处理，能取保最好了。
4，交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役：
（一）死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的；
建议积极赔偿，争取不按照刑事处理。
你看看，警察给你们家发的拘留通知函上写的是什么。
莲子
Ava
职工保（自由职业者）：特殊工种，女45岁，男55岁。
职工保（自由职业者）：女50岁，男60岁。
任何保，交费最少要有15年。
安然浅笑
1、社会保险登记表;
2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;
3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。
生育女职工需要提交的申报材料:
1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);
2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);
3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);
4、企业职工生育医疗证审领表;
5、企业职工计划生育手术医疗证申领表;
6、企业职工生育医药费报销申请单;
7、企业职工生育保险待遇核准结算表;
8、企业职工生育保险外地就医申请表;
9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;
10、收款收据。
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