我国社保医疗保险的不足

类似这样的话在我们生活中经常有人说：

交社保的最大的作用就是可以买房落户，供小孩上学。

本来每个月能到手的工资就不多，交完社保后就更没几个钱了。

把钱放进养老账户就无法像普通的钱那样取出使用了，假设放在里面跌价了，那我应该拿去投资，说不定还可以升值？

......

关于社保，吐槽连连，说到底就是认为：强制缴纳社保也没有什么用，因为不划算。

其实呀，国家也有国家的难处，为了保障我们广大公民的利益，国家想了很多办法，然而我们很多都不知道，没什么感触罢了。

今天来和学姐一起来了解一下，国家要强制缴纳社保有什么理由，以及这个问题的镜像问题，假设不强制缴纳社保的话会说是什么结果。

强制缴纳社保的理由是什么

要知道问题的答案，我们必须得了解社保的本质是什么，这样才可以从更多的角度来看待。

从社保的本质来看

社保的本质，是国家用来减小社会贫富差距的一种社会制度。社保的存在是为了解决低收入群体“没钱治病，没钱养老”。

因为依照高收入群体的想法，治病、养老等问题从来不会产生什么影响，小病小痛从工资里拿一些就够了，哪怕是得了大病也能靠商保避免损失惨重。

养老就更加不用去为钱而发愁。

可是换成低收入群体，光是几万十几万的医药费就能够让家庭财政状况变得极其糟糕，大抵几百几千的医药费都会让很长一段时间内都是囊中羞涩的状态。

到了年老没有了经济收入，所依靠的就只有儿女了。

社保产生的原因就是国家要解决这种状况，它划定社会上的大半成员务必要缴纳。

说得好听点叫"共济"，收入低的交少点，收入高的交多点，国家也会在补贴一部分，从而让大家有钱养老，保障基础医疗。

说得难听点叫"劫富济贫"，就算你交更多的钱，你也不会因此而享受到更高的医疗保险比例、报销范围，起付线封顶线，因为这些都是一样的；

养老金可不是个人交的越多就能发越多的，交多少，退休后算多少，全部一视同仁。

站在社保的缴费比例的立场上

社保的缴纳比例是这样的：

针对每个月所缴纳的社保费用中，我们个人缴纳的部分只占总费用的10.2% ÷ （10.2% + 28.4%） = 26.4%。

假设小A同学月工资为10000元，那么

小A需要交10000×10.2%=1020元到社保账户

小A的公司需要交10000×28.4%=2840元到社保账户

从小A的层面来看，自己交的这部分钱其实还是归我们自己：看病的时候可以用医保账户里的钱：退休以后，养老金的钱有多少是要参照养老账户总额计算的。

但作为企业层面，企业说得上是每个月又另外再发了2840元的隐性工资给我们，这笔钱实际上是从属于社保统筹基金的，企业都没法获得什么好处，相当于缴税。

从社保的最大受益者的角度

中低收入群体从社保中获得了最大的利益。

更多是养老险的缘故：

养老险的本质，是现收现付制：从年轻人那里收到钱后立刻就转发给已经退休的老年人。

这么做有两个用处：一方面我们能够有效的解决我们国家的通货膨胀的问题，这是由于在过去的三十年里经济高速发展所产生的；

另一方面，用现在的中产阶级的钱，付给从前的无产阶级，变相地实现"劫富济贫"。

这其实很好理解：每个月通过企业流入到社会统筹基金的钱，紧接着就流入了退休人员的口袋里。

让你站在企业的股东、老板的角度，有人要让你从企业的利润里无偿拿出一部分送给别人，你会答应吗？？？

此外，养老险的缴纳受到"最低与最高缴纳基数"的限制，一般基数为当地社会月平均工资的60%~300%。

也就是说，当你的收入超出当地社会月平均工资的三倍以上的时候，假设想确定自己在退休后，生活质量还能和现在一样，养老金是无法维持的。

对于那些年入几十万上百万的真正的中产阶级而言，养老金着实是很鸡肋——根本不够人家用啊：）

可是换成低收入群体，其实养老金的“收益”是不错的。

养老金的领取数额是和上一年度的当地月平均工资联系起来的，但是社会月平均工资又与社会经济增长最靠近，和它比较近似甚至还会有大于它的通胀率的时候。

现在几年来中国平均通胀率达到了7%，从而养老金的“收益”也就跟着以至少7%的增速上涨。

此外，中国养老统筹基金在靠企业与公民缴纳的基础上，不够的时候还会由国家财政直接划拨，这代表了什么？

这就等于说，交养老险就像买国债，0风险，放心交，因为养老险的背后是国家在撑腰。

丝毫不吹嘘的说：养老险可能就是中低收入群体用来抵御通胀的最简单也最强力的手段了。

因此

从之前的三个范畴就可以领会到，国家强制缴纳社保，完全是在"劫富济贫"为老百姓着想。

要不是国家强制规定要缴纳社保，，几乎没有企业会这样无私地帮我们缴纳社保。

企业主要是为了赚钱而不是为了公益，追求用适当的成本来换取更高的收益。

而正是有着这么个制度存在，国家才能为我们社会的中低收入群体提供“有钱看病，有钱养老”的保障，才能避免贫富差距越来越悬殊。

不强制缴纳社保会怎么样

只有一个答案：缴纳社保的这部分钱最终一定会流回中产阶级的口袋，最终的结果是富人越来越家财万贯，穷人失去了原有的医疗、养老等保障，越来越家徒四壁，想跨越阶层更是比登天还难。

贫富差距更加明显......

还有就是企业会不会考虑将省下来的这部分钱作为工资发放给员工？

答案是：工资越少越不会，分别有两方面的原因。

一方面，企业给员工设定工资也是要按照市场行情来调整的，假如说大家都不考虑后果地涨工资，到最后企业与员工都将因小失大；

另一方面，你的职位越低，相对而言职能就越不重要，就越"螺丝钉"，可替代性就越强。

你不打算做的工作后面很多人还排队来做，既然有人愿意干那我为什么还要给这个岗位加工资？企业的员工那么多不差你一个。

你的职位越高，相对而言职能就越重要，可替代性就越弱，企业就越离不开你。

假如你跳槽了企业就吃了大亏，以防万一你跳槽了，于是就给你、给这个岗位加工资，把你与企业绑在一起。

那难道基层员工的工资就根本不打算上涨？也没有这么过分。

企业还是有这个打算把“个人账户”那部分的钱作为工资发放给我们的，但是“社会统筹账户”的那部分钱就不要想了。

还是那句话，生意人是以赚钱为目的而不是来做公益，追求用适当的成本来换取更高的收益。

补充

国家那么用心良苦，替我们从中产阶级手中获取了福利，只是厌烦社保的公民还是有很多，这又是什么原因呢？

是社保福利不够好吗？

其实并不是，说到底原因还是这三个字：不完善

因为宣传制度不完善，广大公民对社保制度的机制比较陌生，不明白到底有什么用、该怎么用。于是一口咬定交社保就是在缴税，没用。

因为流程设置不完善，医保、工伤、失业、生育的报销流程在透明和简洁上都存在不足，很多公民觉得太麻烦不够便利。于是交了也不想用，嫌麻烦。

因为账户制度不完善，不够灵活，只要把钱放进了医保账户和养老账户，钱就不能提现出来了，多数公民需要应急的时候都很无助。于是都不想缴纳太多。

......

诚然，我国的社保制度虽然很好，但它依然有许多令人诟病的地方。

这也只能随着国家的前进，加以改进了。

为什么要强制缴纳社保-121，社保是国家为了我们广大公民而提出的一项举措，我们还是应该努力地好好缴纳，固然不是为了医保与养老金。

就算是冲着买房落户、买车上牌，送小孩上学，我们一样也要好好缴纳不是吗？

如果低收入群体真的很不想缴纳社保的话，学姐也能会意，但学姐想说的是：

如果你不愿意相信国家，希望等你老了以后也能一样硬气。

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以上就是我对 "我国社保医疗保险的不足"的图文回答，望采纳！